講座研討會

勞動權系列講座

這是攝影師Charles C. Ebbets在1932年的作品。當時的工人正在紐約建造RCA大樓。沒有防護網,沒有繩子,恐怕也沒有保險,沒有任何工安教育。這根梁柱距離下方街道達840呎,約69層樓高。為了討生活,他們在沒有任何安全防護措施下工作。

近百年來,勞工的權利,有時進,有時退。關廠工人們與八零年代以來所有的勞工抗爭運動用自己的身體與生命抗爭,為全台灣的勞工爭取到了勞動退休金個人專戶與工資墊償制度;然而,隨著取巧企業的增加以及制度的漏洞,愈來愈多漠視勞工權利的派遣制度出現,讓安穩工作成為了一種奢侈,派遣工作的辛酸只能往肚子裡吞,貧窮成為了派遣工作的標誌之一。

這些勞動政策跟我們到底有甚麼關係?歡迎大家來參加這兩場勞動權的講座,也別忘了,講座結束後,五一勞動節讓我們一起上街大遊行,自己的權利,自己爭取!

報名網址:http://ppt.cc/bJqf

國際公約審查經驗之檢討與交流座談會

兩公約的初次國家報告國際審查,在2013年2月下旬,捲動了台灣公民社會與政府的參與,最後由10位國際人權專家所公佈的81點結論性意見與建議,指引了一條台灣政府可資落實兩公約國際人權標準的具體方向。但已經過了一年多,儘管政府舉辦22場後續落實會議,以及30場以上的延伸公聽會。到底政府是否真的有心落實國際人權公約? NGO又如何利用國際公約審查,做為你的倡議工作的有力後盾? 國際上其他團體的經驗又是如何?

 

「消除對婦女一切形式歧視公約」(CEDAW)早在2009年就已進行第一次的國際審查,今年(2014)6月下旬將進行第二次的定期審查,當前不論政府還是公民社會各團體,都在積極準備相關的報告與策略。究竟台灣公民社會如何運用這些國際人權公約?進而在人權與性別議題的倡議上獲得成效?甚至讓這些定期發生的國際審查,成為弱勢團體、NGO及公民社會有利的倡議工具,都是這次座談會的主題。

 

我們特別邀請到菲律賓人權工作者,同時也是fidh副主席Rosemarie R. TRAJANO女士來與大家分享國際經驗,並與各NGO工作者一起探討可能的行動策略。

 

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